崗位職責(zé)：
1、全面管理項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行和結(jié)束，確保項(xiàng)目按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成。
2、確定項(xiàng)目范圍、預(yù)算和時間表，并協(xié)調(diào)資源以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。
3、與客戶、供應(yīng)商和內(nèi)部團(tuán)隊進(jìn)行有效的溝通，以確保所有相關(guān)方對項(xiàng)目的理解一致。
4、識別項(xiàng)目風(fēng)險，制定相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對措施。
5、管理項(xiàng)目變更，確保變更得到適當(dāng)?shù)呐鷾?zhǔn)和實(shí)施。
6、對項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤、監(jiān)控和控制，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
7、編制項(xiàng)目報告和文檔，以供內(nèi)部和外部使用。
8、確保項(xiàng)目符合適用的法律、法規(guī)和公司政策。
9、領(lǐng)導(dǎo)和管理項(xiàng)目團(tuán)隊，提供指導(dǎo)和支持，以提高團(tuán)隊績效。
10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本和收益的分析，制定和執(zhí)行項(xiàng)目盈利計劃。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷。
2、3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備大型、復(fù)雜項(xiàng)目的成功管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉項(xiàng)目管理方法和工具，
4、出色的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力，能夠協(xié)調(diào)多個項(xiàng)目和團(tuán)隊。
5、優(yōu)秀的溝通和人際交往能力，能夠與各種級別的人有效溝通。
6、具備解決問題的能力，能夠在壓力下處理多個任務(wù)。
7、熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和趨勢，能夠適應(yīng)不斷變化的市場需求。
8、熟練使用MS Project、Excel等項(xiàng)目管理工具。
1、全面管理項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行和結(jié)束，確保項(xiàng)目按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成。
2、確定項(xiàng)目范圍、預(yù)算和時間表，并協(xié)調(diào)資源以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。
3、與客戶、供應(yīng)商和內(nèi)部團(tuán)隊進(jìn)行有效的溝通，以確保所有相關(guān)方對項(xiàng)目的理解一致。
4、識別項(xiàng)目風(fēng)險，制定相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對措施。
5、管理項(xiàng)目變更，確保變更得到適當(dāng)?shù)呐鷾?zhǔn)和實(shí)施。
6、對項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤、監(jiān)控和控制，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
7、編制項(xiàng)目報告和文檔，以供內(nèi)部和外部使用。
8、確保項(xiàng)目符合適用的法律、法規(guī)和公司政策。
9、領(lǐng)導(dǎo)和管理項(xiàng)目團(tuán)隊，提供指導(dǎo)和支持，以提高團(tuán)隊績效。
10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本和收益的分析，制定和執(zhí)行項(xiàng)目盈利計劃。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷。
2、3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備大型、復(fù)雜項(xiàng)目的成功管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉項(xiàng)目管理方法和工具，
4、出色的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力，能夠協(xié)調(diào)多個項(xiàng)目和團(tuán)隊。
5、優(yōu)秀的溝通和人際交往能力，能夠與各種級別的人有效溝通。
6、具備解決問題的能力，能夠在壓力下處理多個任務(wù)。
7、熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和趨勢，能夠適應(yīng)不斷變化的市場需求。
8、熟練使用MS Project、Excel等項(xiàng)目管理工具。
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管
舉報
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
1-1.3萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整個項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理，對各施工項(xiàng)目人力、物力資源進(jìn)行合理協(xié)調(diào)和資源調(diào)度，確保工程項(xiàng)目的順利實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)對各施工項(xiàng)目工作質(zhì)量、進(jìn)度和安全的監(jiān)督和管理； 3、負(fù)責(zé)與各..
-
1-1.5萬/月申請職位【1.招聘崗位】：電廠運(yùn)維-項(xiàng)目經(jīng)理（2人） 【2.工作地點(diǎn)】：根據(jù)公司項(xiàng)目需求，調(diào)配到國內(nèi)外項(xiàng)目。 【3.崗位職責(zé)】 （1）項(xiàng)目整體統(tǒng)籌規(guī)劃：負(fù)責(zé)運(yùn)維項(xiàng)目的整體規(guī)劃與把控。 （3）管理體系建設(shè)：負(fù)..
-
0.8-1.2萬/月申請職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目的現(xiàn)場安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制； 2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目立項(xiàng)后的組織實(shí)施，編寫施工方案及組織、技術(shù)措施； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用預(yù)算的提出和使用控制； 4、參與分..
-
25-40萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)110千伏及以上輸變電工程項(xiàng)目的運(yùn)作和管理，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按時完成項(xiàng)目任務(wù)。 2、制定項(xiàng)目計劃和預(yù)算，合理分配資源，有效控制項(xiàng)目成本，監(jiān)督項(xiàng)目資金的使用情況。 3..
-
0.7-1萬/月申請職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計劃制定、進(jìn)度跟進(jìn)，保證項(xiàng)目按計劃完成。 2. 收集和匯總項(xiàng)目信息和績效。 3. 管理項(xiàng)目開發(fā)流程和制度。 4. 分析產(chǎn)品研發(fā)流程數(shù)據(jù)，提供量化分析結(jié)果和建議。 任職條件: ..
-
20-30萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、按國家規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和公司管理制度要求落實(shí)項(xiàng)目全過程目標(biāo)達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)風(fēng)電/光伏項(xiàng)目（地面集中式）前期選址、踏勘、設(shè)計審查、政府相關(guān)部門審批手續(xù)辦理； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工進(jìn)度..
-
6-8千/月申請職位職責(zé)描述：從事10kV及以下配電工程、配網(wǎng)工程、光伏工程。 熟悉相關(guān)施工規(guī)范；熟悉當(dāng)?shù)毓╇姴块T對電力設(shè)備的地方要求及驗(yàn)收流程。具有獨(dú)立編制驗(yàn)收資料的能力。 具有與項(xiàng)目管理方和其他配合單位溝通..
-
1.5-1.8萬/月申請職位1、最好具有電力或機(jī)電專業(yè)二級建造師證書 2、公司辦公地在成都，項(xiàng)目工作地點(diǎn)西藏，能適應(yīng)短期出差， 3、會開車，有駕照。 4、會編制四措一案，具備項(xiàng)目全過程全流程管理經(jīng)驗(yàn)。 5、社?？梢再I成都..
-
5-8千/月申請職位10KV配電工程----項(xiàng)目經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目施工工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制； 2、管理電力工程項(xiàng)目的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案； 3、解決施工現(xiàn)場的技術(shù)問題； 4、..
-
0.8-1.8萬/月申請職位項(xiàng)目經(jīng)理（線路/變電）/項(xiàng)目總工（線路/變電）（4人）主要職責(zé)： 1. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場的日常管理和協(xié)調(diào)工作，確保項(xiàng)目按計劃進(jìn)行。 2. 監(jiān)督項(xiàng)目現(xiàn)場的安全生產(chǎn)，確保遵守所有安全規(guī)定和程序。 ..
- 聯(lián)系人：常雷
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
